Leggi-Sentenze (123)

Anche se si è clandestini, si può rimanere nel territorio italiano "con un permesso di soggiorno temporaneo" nel caso in cui vi siano dei figli minorenni. Parola di Cassazione. I giudici della Corte hanno evidenziato, infatti, che "per un minore,…
TRIBUNALE DI BARI - SEZIONE LAVORO - REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO II Giudice del Tribunale di Bari, dott. Pietro Mastrorilli, in funzione di Giudice del Lavoro, alla pubblica udienza del 18.5.09 ha pronunciato la seguente SENTENZA nella…
CORTE DI CASSAZIONE Sezione lavoro sentenza 5 giugno - 6 ottobre 2009, n. 21296 La s.r.l. S. chiede l’annullamento della sentenza della Corte d’Appello di Napoli, pubblicata il 7 maggio 2005, che, decidendo in sede di rinvio dalla Corte di…
E' ANTISINDACALE LA SOSTITUZIONE DEI LAVORATORI IN SCIOPERO CON PERSONALE DI QUALIFICA SUPERIORE, IN VIOLAZIONE DELL'ART. 2103 COD. CIV. - Lesione dell'interesse collettivo (Cassazione Sezione Lavoro n. 12881 del 3 giugno 2009, Pres. Lamorgese, Rel. Curzio). Nel 2001, in Toscana,…
Corte di Cassazione Sezione Lavoro Civile Ordinanza del 6 maggio 2009, n. 10437 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE SUPREMA DI CASSAZIONE SEZIONE LAVORO Composta dagli Ill.mi Sigg.ri Magistrati: Dott. RAVAGNANI Erminio - Presidente Dott. BATTIMIELLO Bruno…
IL LAVORATORE CHE ABBIA IMPUGNATO IL TERMINE ILLEGITTIMO APPOSTO AL SUO RAPPORTO DI LAVORO PUO', IN ATTESA DELL'ESITO DEL GIUDIZIO, REPERIRE UN'ALTRA OCCUPAZIONE - Per far fronte alla necessità di mantenersi (Cassazione Sezione Lavoro n. 13591 dell'11 giugno 2009, Pres.…
Da motivare il rifiuto di rinnovare il permesso (Tar Lazio 5557/2007) La richiesta di rinnovo del permesso di soggiorno non può essere respinta solo perché presentata in ritardo, ma il provvedimento di diniego deve essere adeguatamente motivato. Il Tribunale Amministrativo…
IN CASO DI INTERVENTO STRAORDINARIO DI INTEGRAZIONE SALARIALE PER RISTRUTTURAZIONE L'AZIENDA DEVE COMUNICARE GLI SPECIFICI CRITERI DI SCELTA DEI LAVORATORI DA SOSPENDERE - In base all'art. 1 della legge n. 223 del 1991 (Cassazione Sezione Sesta Lavoro n. 16603 del…
LE PRESTAZIONI DI LAVORO STRAORDINARIO DEVONO ESSERE CONCORDATE SE NON SONO PREVISTE DAL CONTRATTO COLLETTIVO - Vanno comunque applicate le regole di correttezza (Cassazione Sezione Lavoro n. 17582 del 4 agosto 2014, Pres. Stile, Rel. Venuti). Il Comune di Zoagli…